10 lat ubezpieczenia Ochrona z Plusem
- W kwietniu minęło 10 lat od wprowadzenia do sprzedaży grupowego ubezpieczenia na życie Ochrona z Plusem.
- Kamieniem milowym w rozwoju produktu i innowacją na rynku było wprowadzenie cegiełek, które umożliwiły personalizację ochrony w ubezpieczeniach grupowych.
Ochrona z Plusem to grupowe ubezpieczenie na życie, którym firmy mogą objąć swoich pracowników. Jego elastyczna konstrukcja pozwala pracodawcy zbudować program ochrony, który uwzględnia specyfikę działalności firmy, strukturę organizacyjną, stopień rozproszenia działalności czy tryb pracy. W ciągu 10 lat istnienia produktu rozwinął się nie tylko jego zakres, ale też sam rynek ubezpieczeń grupowych.
– Przełomowym momentem w rozwoju naszej oferty było wprowadzenie w 2017 roku tzw. cegiełek, czyli dodatkowych zakresów ochrony, z których klienci mogą skorzystać. Na rynku pojawiały się w tamtym okresie podobne konstrukcje, ale nasze cegiełki były szyte na miarę i opracowywane z myślą o dużych klientach korporacyjnych. Byliśmy pierwszym towarzystwem, które zaoferowało tak szeroką spersonalizowaną ochronę w ubezpieczeniach grupowych. Klienci docenili to rozwiązanie, bo dało im możliwość personalizacji zakresu ubezpieczenia grupowego. Co ważne, odpowiadają one również pośrednikom, z którymi współpracujemy – podkreśla Artur Skiba, dyrektor Departamentu Sprzedaży Ubezpieczeń Grupowych UNIQA w Polsce.
Najpopularniejszą cegiełką od początku istnienia produktu jest pakiet obejmujący ochroną zdrowie dziecka. Dużym zainteresowaniem cieszy się też ochrona wypadkowa. W odpowiedzi na rozwój chorób cywilizacyjnych i pojawiające się w związku z nimi ryzyka, UNIQA zaprezentowała w 2023 roku nowe cegiełki – Pakiet Onkologiczny i Pakiet Kardiologiczny.
– Spodziewaliśmy się dużego zainteresowania tymi zakresami, ale ich popularność przerosła nasze oczekiwania. Coraz więcej klientów, zarówno tych, którzy przystępują do ochrony, jak i ją rozszerzających, decyduje się na te pakiety. Cegiełka onkologiczna bardzo szybko wybiła się na drugą pozycję, po pakiecie obejmującym dzieci – dodaje Artur Skiba.
Dziś UNIQA obejmuje ochroną w ubezpieczeniach grupowych blisko pół miliona klientów, a cegiełki stanowią ok. 15% składki zbieranej wśród nowych klientów. Grupowe ubezpieczenie na życie jest jednym z najbardziej docenianych benefitów przez pracowników.
W produkcie Ochrona z Plusem pracownicy mają zapewnioną ochronę ubezpieczeniową, która działa całą dobę, zarówno w pracy, jak i w życiu prywatnym. Do ubezpieczenia mogą przystąpić także bliscy pracownika: małżonek lub partner oraz pełnoletnie dzieci. Co ważne, pracownik po odejściu z firmy może kontynuować ubezpieczenie indywidualnie. W razie wypadku lub choroby osoby objęte ochroną mogą liczyć na świadczenia medyczne, które UNIQA wypłaci m.in. w przypadku pobytu w szpitalu czy operacji medycznej, a także dostęp do świadczeń medycznych, dzięki którym pracownik może korzystać z konsultacji lekarzy specjalistów czy zrobić zlecone badania, niezależnie od systemu publicznej opieki zdrowotnej.
